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南昌地铁项目启动“导师带徒”活动

发布时间:2014.08.17    作者:南昌地铁项目部    来源:     访问人数:3327
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为加快项目技术人才的培养,根据公司关于开展导师带徒相关文件精神, 816日,南昌地铁项目针对刚分配到南昌地铁的2名轨道车司机学员开展了导师带徒活动,出席此次活动的有项目领导、团委书记、项目作业队队长、支部书记、综办人员等。

      首先项目领导对导师带徒这项活动的基本情况及开展活动的意义做了详细的介绍,通过导师带徒,进一步强化基础管理、切实提高司机业务水平,充分发挥员工工作激情,使员工能尽快适应本职工作。

      针对项目实际,项目作业队选择了业务水平高、思想品德好、责任心强的员工为导师。2名新学员分别与两位导师签订了师徒合同。师傅要本着认真负责、知无不言的精神,使之早日熟悉规范要求和工作流程。徒弟要虚心、肯吃苦、不懂就问,争取以最短的时间适应本职工作。

导师带徒活动的开展,充分发挥了广大青年员工在企业标准化、规范化管理中的作用,争取以这次活动为契机,项目进入老带新、一帮一、相互学习,共同进步的良好发展中。(杜根林  郭雪红)

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