季夏时节,成长如期而至。8月23日下午,郑州地铁维保项目部开展了“师带徒”阶段性总结会。会上,12对师傅与徒弟分别作分享发言,对自己这三个月来的所学、所思、所悟进行小结,分享期间在业务上的成长、生活上的解惑、职业道路上的感悟。会上,师傅们分享初为人师的教学责任,精心带教、授业解惑,快速帮助徒弟茁壮成长。学习上,对徒弟细心教导,严格要求;方法上,根据徒弟特点和岗位职责,认真帮助徒弟拟定“个人成长计划”,悉心传授专业知识和基本技能;生活上,给予徒弟关心照顾。
为助力公司在运维业务板块中坚力量的培养,加快郑州地铁维保青年群体人才成长,着力打造轨道运维人才队伍建设,项目部党支部于2023年4月26日启动开展为期半年的新进人员与业务骨干开展“结对子、师带徒、助力运维人才培养”主题活动,其中有技术岗、技能岗、安全岗三类岗位人员对其进行多角度、多层面的技术指导和经验传授。
师者,所以传道授业解惑也。针对此次师徒结对传帮带阶段性总结汇报活动,项目部领导班子对每位学员和师傅给予了充分肯定。最后项目领导对此次活动提出具体要求:一是继续秉承尊师重道的优良传统;二是保持对设备稳定和安全大于一切的敬畏之心;三是要有所担当,把自己分内的工作做精做细做扎实;四是远离“舒适区”,会不代表精,把每一项工作或者技能练到极致,你就是大师,唯有踏实肯干才能有所收获。