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发布时间：2020-07-31 09:36:15 作者：管理员 来源：管理员 访问量：167为了让新入路大学毕业生尽快转变角色、找准工作定位，适应一线生活。朔黄运输分处自7月26日起，为2020年新入职大学生精心设计了为期三天的“六个一”入职活动，让他切实了解和感受到分处大家庭的温暖。
参观一次分处、参加一趟出勤、登乘一列机车。7月26日8:00时，办公室带领新员工参观了分处值班室、乘务员宿舍、食堂、洗衣房、活动室、荣誉室等地方，随后，新入职员工在分处办公室的带领下，与值乘913机车的乘务员一起到机辆分公司机车调度室出勤。了解感受乘务员在自动出勤机上进行班前的测酒、运行揭示的阅读、防洪重点地段的记录等班前作业，随后又与乘务员一起登上机车进行了交流学习，一次乘务标准化作业的切身感受使其体验到了自己人生的第一次乘务工作。
开展一次现场慰问。为体现对员工的关心关爱，朔黄运输分处每周日下午都会准备冰镇饮料、西瓜等防暑用品为一线乘务员进行送清凉。为让新职员工感受一线职工的辛勤工作，办公室带领新员工来到了乘务员换班地点，进行现场慰问体验到自己的第一次为职工送清凉活动。
举办一场座谈会。7月27日，朔黄运输分处在二楼召开了迎接新员工座谈话，分处领导班子、各部门负责人、导师等12人参加，座谈会由副分处长于鑫生主持。座谈会上党组织书记程思远对新员工提出三点建议：一是要以“德”为先；二是要不断锻炼自己的能力；三是要有实干精神。分处长代龙向新员工寄语希望：一是要尽快适用分处的工作、学习环境；二是做好吃苦耐劳的准备；三是做好再学习、持续学习的准备。在听到领导们的寄语后，他表示将认真学习，不断加强自身各方面的能力，使自己更快的融入到分处的大家庭中，用自己的实际行动为分处的健康发展贡献力量。随后，他与自己的导师王虎签订了师徒协议，分处长为新员工赠书，最后，参加座谈会的人员与新员工一起合影留念。
参加一场培训考试。7月28日，为了使新员工在上岗前熟知相关安全注意事项，由分处安监室对新员工从人身安全、消防、防暑等方面对其进行岗前安全培训，培训教育完毕，组织闭卷考试，考试结果优秀。
通过三天的入职体验，新员工对分处的文化和规章制度有了初步了解，他表示非常荣幸加入到分处这个大家庭，一定谨记教导，及时改变角色、鉴定职业信念，提高团队意识和责任意识，发扬分处“以人为本、和谐发展”的理念和“求真务实”的精神，为分处发展贡献自己的力量。
