成贵项目部学习国资委劳动用工和收入分配改革指导意见
发布时间：2016-09-12 11:08:07 作者：管理员 来源：管理员 访问量：549月10日下午3点，成贵项目部组织全体员工学习了国资委《关于深化中央企业劳动用工和内部收入分配制度改革的指导意见》。
会上，在宣读了指导意见文件后，项目经理、书记分别对文件进行了详细的解读，特别对指导意见的出台背景、重要意义进行了宣贯，对指导意见构建市场化劳动用工和收入分配机制，实现企业内部管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减，增强中央企业活动的竞争力的改革具体措施进行了分析。根据指导意见精神，结合项目实际对管理人员综合考核评价机制、全员绩效考核、收入与项目效益等方面要采取的措施进行了吹风，要求全体员工深刻理解指导意见精神，适应形势，积极参与到改革之中，通过努力学习和勤奋工作，为改革的顺利进行做出贡献。
此次学习会引导全体员工形成了改革共识，提高了员工参与改革的积极性。项目部将根据指导意见精神，加强劳动用工管理，严控用工总量，加强对员工的绩效考核，制定收入与效益挂钩的办法，切实落实指导意见精神。 （高梦妍）
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