“现在我公布项目部17位女职工投票结果,2014年合福先进女职工是单亚洁、叶传翠,先进女职工集体是综合办公室。”话音刚落,合福项目部会议室响起了热烈的掌声。
合福项目部有22名女职工,按照公司工会要求在项目成立之初项目部成立了女工委员会,以保障女职工的权益以及组织女职工活动。在项目工会的领导下,该项目部女工委带领女职工们积极开展活动丰富业余生活,三八妇女节时带领项目部女职工开展“三八宏图展 江南春意浓”江苏二日游活动,并积极参加公司工会举行的女职工踢毽子跳绳比赛,在公司第三届企业文化节中精心筹备了四个形式各异的节目,获得观众一致好评。
同时项目女职工在业务能力上也不甘落后,多次组织学习公司相关文件,观看提高女职工素质的相关视频。在落实精细化管理的过程中,由工经部“娘子军”牵头各部门配合梳理项目精细化管理流程中出现的问题,并及时进行整改,最终在公司精细化管理检查中取得了82.5分的好成绩,在公司检查的各单位中名列前茅,真正做到巾帼不让须眉。
此次合福项目部2014年度先进女职工和先进女职工集体的评选也一改往日领导班子商讨、确定人选的模式,采取了女职工民主投票,当场唱票,真正的选出了女职工心中所想,也确保了广大女职工选举的权益,体现出项目领导对女职工的信任和认可。(邓昭昭)