2011年公司职工体育工作安排
为了紧密围绕公司2011年生产经营的中心工作,全面贯彻落实国务院颁发的《全民健身条例》和中铁四局2011年中国体育工作安排,深入推进公司工会党工共建创先争优活动的开展。按照全局职工体育工作以全面“推进全民健身服务体系建设,推进职工健身工程建设”的“双推进”为主题,全面提高职工体育工作水平,为提高职工身体素质和健康水平,为创建和谐企业做出贡献。
一、贯彻条例 提高认识
《全民健身条例》是国务院的旨在提高全民族健康水平的一个重要法规。全民健身关系到人民群众身体健康和生活幸福,是综合国力和社会文明进步的重要标志,是社会主义精神文明建设的重要内容,是全面建设小康社会的重要组成部分。公司各单位要结合今年体育工作,通过全民健身日、节假日、重要比赛活动,加强对《全民健身条例》的宣传,唱响“全民健身与构建和谐企业”的主旋律,通过《全民健身条例》的宣传,推进“终身体育”教育的开展,积极倡导健康生活方式,大力普及科学健身知识,在职工中树立体育健身是健康生活方式最重要组成部分的理念,在全公司形成崇尚体育健身、积极参加体育健身的良好风气和氛围。各级领导和组织,特别是职工体育组织要认识到由于当前生活方式和工作方式的改变,职工在工作和业余生活中的体力活动不断减少,亚健康群体不断扩大,全面健身直接关系到职工的健康水平和生活质量,是职工最直接、最现实的利益问题,全民健身已是民生问题的一个重要组成部分。改善健康状况,最经济、最简便易行、最有效的办法是动员和组织广大群众参与体育锻炼活动。强化职工对健康是成就事业、创造财富、享受生活的物质基础的思想认识。广泛开展全民健身运动有利于培养、提升职工的综合素质,提高企业的竞争能力;有助于人际交往、发展社会关系,排解不良情绪;有利于活跃广大职工群众精神文化生活,增强企业向心力和凝聚力,建设企业文化、弘扬企业精神,塑造企业良好形象,展示企业向上风貌,构建文明和谐企业。
二、强化基础 构建体系
根据公司职工体育发展的情况和构建全民健身服务体系的客观要求,全公司职工体育要在以下方面实施推进。
1.公司及各单位要建立健全职工体育理事会和职工体育理事分会组织,并根据人员变动情况及时调整补充。
2.根据局工会的有关规定和《公司2011年集体合同》的规定,推进职工体育经费量化指标签入本单位《集体合同》和《共保合同》工作的实施,使职工年度体育经费合同化、制度化。
3.根据《评选模范职工小家》和《“三工”建设达标评比办法》,加强工地项目部体育设施建设。
4.公司将根据重点工程情况和单位的分布状况,建立1至2个公司级重点工程工地和区域职工体育联合会,积极开展工地和区域职工体育活动的开展。
5.开展全公司职工体育基本设施,基本队伍等有关情况的普查,建立全公司职工体育基本情况数据档案。
6.借助局工会体能检测设备,以抽样的方式选取一些单位开展职工体能测试工作,为职工进行健身活动提供必要的参考依据,使职工能根据自身体能情况科学健身。
三、强化建设 开展活动
局工会继股份公司之后,启动了“职工体育健身工程”,目的在于推动企业职工全员健身“有恒、有序、有质”地开展,“职工体育健身工程”是一项服务职工、让职工受益、需要长期推进的情感工程、民心工程、和谐工程。全公司有做好以下工作。
1.公司所属各单位在施工生产异常繁忙的情况下,要将体育工作重心主动下移,服务生产一线;公司工会及相关组织要继续带资金、带体育项目、送快乐、送和谐到项目、到基层;要避开生产高峰,以业余为主,分散就地的方式,到边远和艰苦的施工一线组织职工、农民工开展活动,推进和谐项目建设。
2.公司后方各单位要加强基地健身场所和设施的投入和建设,要选择适合群众健身需求,与休闲娱乐相结合,投资小、受众面广、功能齐全、简单易操作的健身设施,使各单位基地成为健身、交流的乐园、培训的校园,使职工真正感受到“生命在于运动,快乐源于健康,幸福就在脚下”,能够就近参加锻炼健身。
3.公司体育理事会将加强对重点工程项目和区域职工体育联合会活动的策划和组织工作。积极组队参加局体协和局合肥地区职工体育联合会的各种活动和比赛,各单位要积极组织职工各种适宜的体育活动,推动全公司职工体育活动的开展。
4.公司职工体育理事会根据各单位的分布和施工特点,拟成立1个重点工程工地职工体育联合会,即分布的河北省及周边的项目,有朔黄运输分处、张唐铁路铺架项目经理部、德大铁路铺架项目经理部,会长单位建议由朔黄运输分处担任,建议根据施工情况年内开展一项活动。公司同时成立一个区域性的职工体育联合会,成员单位有运工段、合蚌铺架项目经理部、合肥南环铺架项目经理部、公司机关、医院、物业中心、西站基地办事处、肥西基地办事处,2011年度会长单位建议由运工段担任,运工段要以此为契机,积极与成员单位协商,开展丰富多彩的职工体
育活动,极大地充实和丰富每年一届的职工体育文化周。上一条:落实职工提案 打造和谐基地